思科宣布开始启动“2007年度中国校园招聘计划”。根据计划，思科将从11月19日至12月6日期间，在北京、上海、广州、成都、西安、武汉六地的七所高等院校召开校园宣讲会活动，同时接受网上和线下投递简历。12月9日至2007年1月4日进行笔试、面试等工作，被录用的精英人才将进入“思科精英海外培训计划”，在入职后赴美接受为期一年的培训。
“思科精英海外培训计划”是思科一项全球性的培训计划，旨在招募那些有志成为销售工程师和销售精英的优秀大学应届毕业生进入公司，并成为公司下一代的工程师和客户经理。此次录用的人才海外培训将于2007年8月启动，为期12个月，地点在位于美国北卡莱罗纳州的思科培训中心，培训课程将包括产品技术培训、销售技巧、团队合作和沟通、商业管理技能以及思科企业文化培训等。
思科表示，“精英海外培训计划”的选拔人才的标准被归纳如下：
* 能够适应快速变化的环境
* 能够认真听取有建设性的意见
* 高效率的沟通者
* 高素质的团队成员，同时能成为团队的核心领导
* 能够清晰的表达复杂的事物
*能够并愿意承担风险
*以人为本
* 对取得成功充满信心
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